actuEL RH

Le 16/05/2024
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Classifications dans la métallurgie : 30 à 40 % des entreprises n'appliqueraient pas le dispositif conventionnel selon la CFE-CGC

© actuEL CSE / MAG

Applicable depuis le 1er janvier 2024, la nouvelle convention collective de la métallurgie prévoit un nouveau système de classification des emplois. Aujourd'hui, la CFE-CGC de la branche veut sonner l'alerte : trop d'entreprises ne respecteraient pas correctement le nouveau système. Les militants se plaignent également d'un manque d'implication des partenaires sociaux.

Le 15/05/2024
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La sauvegarde de la compétitivité peut être un motif économique, même dans une association

La sauvegarde de la compétitivité de l’entreprise, y compris lorsqu’il s’agit d’une association à but non lucratif, peut constituer un motif économique de licenciement du salarié protégé, à la condition que soit établie la réalité de la menace pour la compétitivité de l’entreprise.

Le 15/05/2024
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[Infographie] Prévention des risques professionnels : les salariés sont-ils informés et préparés ?

Getty

Les mauvaises "performances" de la France en matière d'accidentologie et de morts au travail ne sont guère surprenantes quand on les met en rapport avec l'insuffisante préparation des salariés s'agissant de la prévention des risques professionnels (information, formation, équipements de protection individuelle). Ainsi, selon une étude récente de la Dares, pas moins de 60% des salariés ignorent ce qu'est le DUERP. Notre infographie vous présente ces données sous la forme de cinq graphiques.