La dernière réunion multilatérale avec les partenaires sociaux s'étant tenue hier au ministère du travail, les contours de la réforme de l'assurance chômage sont désormais fixés. Calcul du salaire de référence, modalités du bonus-malus, application de la dégressivité et de l'éligibilité aux allocations... Les arbitrages ont très vite suscité l'irritation des syndicats.
RéagirFaute lourde : quand l'intérêt personnel du salarié prime sur celui de l'employeur
La faute lourde suppose l'intention de nuire. Tel est le cas du responsable RH, actionnaire majoritaire d'une société tierce à travers laquelle il conclut plusieurs contrats avec des sociétés clientes ou filiales de celle qui l'emploie.
RéagirLes "pré-retraites maison" en période Covid-19: comment limiter les effets pervers ?
Les consultants du cabinet Plein Sens livreront désormais régulièrement leur point de vue sur les sujets d'actualité RH. La crise sanitaire et économique liée à la Covid-19 signe-t-elle le retour des "pré-retraites maison", s'interroge ce mois-ci Olivier Mériaux, directeur des études au sein du cabinet.
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