Entre les contraintes du droit du travail et l’urgence imposée par la garantie AGS, la liquidation judiciaire révèle les limites du cadre actuel des licenciements économiques. Plusieurs ajustements ciblés permettraient de mieux concilier sécurité juridique, effectivité des droits des salariés et réalisme procédural. C'est la position défendue dans cette chronique par Laurence Fin-Langer, professeur à l’Université de Caen Normandie, Annabelle Pavon-Grangier, avocate au sein du cabinet Hadengue & associés et membre d’AvoSial et Maxime Diesbecq, mandataire judiciaire associé au sein de la Selarl Mandateam.