Formation
Le 18/03/2011
Revue de presse
Le contrat d'apprentissage peut-il être rompu de manière anticipée ?
Chaque semaine, nous interrogeons un expert SVP qui répond à une question pratique que se posent les services RH.
Le 16/03/2011
Revue de presse
Les droits à Dif en cas de CDD chez plusieurs employeurs
Dans une réponse ministérielle, le ministre du Travail considère qu'un salarié sous CDD acquiert des droits à Dif à l'issue d'une ancienneté de 4 mois consécutifs ou non acquise "dans la même entreprise".
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Le 15/03/2011
A la une (brève)
Imputation du coûts des abonnements à des revues
Les dépenses d'abonnements à des revues techniques et professionnelles sont imputables sur la participation des entreprises à la formation à condition que ces revues soient utilisées pour des formations mises en oeuvre dans l'entreprise.
Le 14/03/2011
A la une
Quand le salarié est absent de sa formation
Lorsqu'un salarié est absent sans motif à plusieurs reprises d'une formation professionnelle, l'employeur est fondé à le licencier pour faute grave.
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Le 14/03/2011
Revue de presse
Le Dif portable est-il opposable à l'Opca du nouvel employeur ?
Un rapport parlementaire effectue un bilan de la mise en oeuvre de la réforme de la formation du 24 novembre 2009. Il s'interroge sur le financement de la portabilité du Dif et souhaite que le gouvernement éclaircisse le statut du Dif portable : l'Opca du nouvel employeur peut-il refuser la demande du salarié ?
Le 28/02/2011
A la une
Les apprentis RH se confrontent à la réalité du métier
L'apprentissage se développe dans les formations en ressources humaines. De nombreux cursus en alternance sont proposés aux futurs RRH ou DRH. Pourquoi ces jeunes étudiants s'engagent-ils dans cette voie? Comment vivent-ils au quotidien leur double casquette d'étudiant et de salarié ? Témoignages.
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Le 25/02/2011
Revue de presse
Comment calculer le Dif en cas de succession d'un CDD et d'un CDI ?
Chaque semaine, nous interrogeons un expert SVP qui répond à une question pratique que se posent les services RH.
Le 24/02/2011
Revue de presse
La faute grave n'exclut pas la portabilité du Dif chez l'ancien employeur
Le salarié licencié conserve ses heures de Dif non utilisées et peut demander à les utiliser avant la fin de son préavis. Mais en cas de faute grave, l'absence de préavis rend cette possibilité bien compliquée. Le ministère du travail a trouvé la solution.
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Le 21/02/2011
Revue de presse
Le marché de la formation a connu une forte progression en 2010
L'Observatoire économique de la Fédération de la formation professionnelle (FFP) vient de dresser le bilan de l'activité des organismes de formation sur l'année 2009 et analyses les perspectives 2010-2011.
Le 15/02/2011
A la une
L'ANDRH s'associe au mastère RH de HEC
Depuis 11 ans, HEC propose en formation continue un mastère en management stratégique des ressources humaines. A partir de cette année, L'ANDRH s'associe à l'école de commerce pour co-produire le contenu de cette formation et y associer les DRH. Explications avec Charles-Henri Besseyre des Horts, co-directeur scientifique de la formation.