Patrick Thiébart, avocat associé au sein du cabinet Jeantet, revient sur l'idée d'Air France de proposer des contrats de travail différenciés. Selon cet expert, les marges de manoeuvre de la DRH sont étroites. Explications.
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Recueillir 9,98% au premier tour des élections professionnelles ne suffit pas pour être reconnu représentatif dans l'entreprise. En cas de doute sur l'exactitude du résultat électoral, inutile pour le syndicat de demander au juge d'arrondir ce chiffre à 10%.
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