Emploi
Le 06/02/2015
A la une
A quelle date proposer le CSP au salarié ?
La convention Unedic du 26 janvier 2015 qui fait suite à l'avenant du 8 décembre 2014 sur le contrat de sécurisation professionnelle (CSP) apporte des précisions sur les modalités de proposition du CSP aux salariés concernés en cas de licenciement économique dans les entreprises de moins de 1 000 salariés.
Le 06/02/2015
Paroles de
La Compagnie des Alpes sécurise l'emploi saisonnier
Opérateur de loisirs atypique, la Compagnie des Alpes, gestionnaire de domaines skiables et de parcs d'attraction, propose des passerelles, en interne ou en externe, à ses saisonniers afin de sécuriser leurs parcours. Décryptage avec Céline Lermercier, DRH de l'entreprise.
Le 05/02/2015
A la une
CSP : pas de contribution de l'employeur au titre du compte formation
La nouvelle convention relative au contrat de sécurisation professionnelle ne prévoit pas pour l'employeur de contribution au titre du compte personnel de formation, comme il en existait une pour le Dif. Seul le versement de l'indemnité compensatrice de préavis est maintenu.
Le 30/01/2015
A la une
Le ministre du travail détaille ses priorités pour 2015
Le ministre du travail, François Rebsamen, a précisé hier devant la presse sociale ses dossiers prioritaires pour 2015. Et ils sont nombreux : réforme des IRP, projet de loi Macron, burn out, discriminations... Certains ne devraient être finalisés qu'au printemps, voire cet été.
Le 29/01/2015
A la une
Pas de dispense pour la déclaration d'embauche
Un employeur étranger installé de longue date en France ne saurait s'exonérer de son obligation de déclaration préalable à l'embauche de ses salariés au fondement de son ignorance du droit français. Le manquement à cette exigence légale peut justifier une condamnation pénale pour travail dissimulé.
Le 22/01/2015
A la une
Examen du projet de loi Macron : un parcours semé d'embûches
Du 26 janvier au 6 février, le ministre de l'économie, Emmanuel Macron, défendra son projet de loi sur l'activité. Le volet social suscite un certain nombre de réactions et de critiques que le ministre va devoir affronter, intégrer ou rejeter en essayant de convaincre les opposants de tous bords.