Contrat de travail

Le 08/10/2010
A la une

La charte informatique est plus que jamais essentielle

Etablir une charte informatique devient une priorité pour les entreprises. Elle peut leur permettre de se retourner contre les salariés qui téléchargent des fichiers illégalement, ce que ne permet pas la loi Hadopi. Explications avec Isabelle Renard et Alain Ménard du cabinet Racine.

Le 06/10/2010
Revue de presse

Hadopi : une menace pour l'entreprise ?

Le 06/10/2010
A la une

Lettre de licenciement : attention aux délégations de signature

La lettre de licenciement doit être signée par une personne qui détient le pouvoir pour le faire. Sinon, le licenciement est sans cause réelle et sérieuse.

Le 01/10/2010
Revue de presse

Période d'essai : comment se décompte le délai de prévenance

Chaque vendredi, nous interrogeons un expert SVP qui répond à une question pratique que se posent les services RH.

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Le 29/09/2010
A la une (brève)

Un rappel à l'ordre n'est pas une sanction

Le 28/09/2010
A la une (brève)

Suppression d'une catégorie de postes

Le 27/09/2010
A la une

Peut-on licencier un salarié pour des propos tenus sur Facebook ?

Les salariés conservent-ils, sur les réseaux sociaux, une liberté de parole et de critique totale vis-à-vis de leur employeur ? Ce dernier peut-il s'en prévaloir pour les sanctionner ? Nous avons recueilli l'avis de trois avocats spécialistes en droit social sur ce contentieux émergent.