Formation

Le 29/03/2011
Paroles de

Norpac forme ses futures cadres dirigeantes

Norpac et Pertuy, les deux fililales pour le Nord et l'Est de la France de Bouygues Construction, ont lancé un programme de formation pour leurs cadres femmes confirmées. Objectif : briser le fameux plafond de verre, comme nous l'explique Patrick Burguet, DRH de Norpac

Le 23/03/2011
Revue de presse

Formations au titre du Dif : informez mieux vos salariés

Le Dif s'ancre peu à peu dans la pratique des entreprises. Mais ces dernières pourraient améliorer la visibilité de leurs salariés sur le dispositif. C'est ce qui ressort d'une enquête récente menée par le groupe de formation Demos.

Le 18/03/2011
Revue de presse

Le contrat d'apprentissage peut-il être rompu de manière anticipée ?

Chaque semaine, nous interrogeons un expert SVP qui répond à une question pratique que se posent les services RH.

Le 16/03/2011
Revue de presse

Les droits à Dif en cas de CDD chez plusieurs employeurs

Dans une réponse ministérielle, le ministre du Travail considère qu'un salarié sous CDD acquiert des droits à Dif à l'issue d'une ancienneté de 4 mois consécutifs ou non acquise "dans la même entreprise".

Réagir (2 commentaires)
Le 15/03/2011
A la une (brève)

Imputation du coûts des abonnements à des revues

Les dépenses d'abonnements à des revues techniques et professionnelles sont imputables sur la participation des entreprises à la formation à condition que ces revues soient utilisées pour des formations mises en oeuvre dans l'entreprise.

Le 14/03/2011
A la une

Quand le salarié est absent de sa formation

Lorsqu'un salarié est absent sans motif à plusieurs reprises d'une formation professionnelle, l'employeur est fondé à le licencier pour faute grave.

Réagir (1 commentaires)
Le 14/03/2011
Revue de presse

Le Dif portable est-il opposable à l'Opca du nouvel employeur ?

Un rapport parlementaire effectue un bilan de la mise en oeuvre de la réforme de la formation du 24 novembre 2009. Il s'interroge sur le financement de la portabilité du Dif et souhaite que le gouvernement éclaircisse le statut du Dif portable : l'Opca du nouvel employeur peut-il refuser la demande du salarié ?

Le 28/02/2011
A la une

Les apprentis RH se confrontent à la réalité du métier

L'apprentissage se développe dans les formations en ressources humaines. De nombreux cursus en alternance sont proposés aux futurs RRH ou DRH. Pourquoi ces jeunes étudiants s'engagent-ils dans cette voie? Comment vivent-ils au quotidien leur double casquette d'étudiant et de salarié ? Témoignages.

Réagir (1 commentaires)
Le 25/02/2011
Revue de presse

Comment calculer le Dif en cas de succession d'un CDD et d'un CDI ?

Chaque semaine, nous interrogeons un expert SVP qui répond à une question pratique que se posent les services RH.