actuEL RH

Le 30/10/2007
A la une (brève)

Loi Tepa: une circulaire Acoss de 25 pages

Le 30/10/2007
Revue de presse

Le CNE désavoué par le Medef

Le 30/10/2007
Mouvements

Erik Leleu, DRH du groupe Vinci

Le 30/10/2007
Synthèses

Prise d'acte de la rupture : une loterie judiciaire

Le salarié qui s'estime lésé par son employeur peut "prendre acte" de la rupture de son contrat afin de lui en faire supporter la responsabilité. Encore faut-il que le juge considère que les griefs du salarié sont fondés : par exemple en cas de non paiement des salaires comme le montrent deux arrêts d'octobre 2007. Démission ou licenciement: seul le juge peut trancher.

Le 30/10/2007
A la une (brève)

Pas de forfait sans mention des heures sup

Le 30/10/2007
A la une

Vers la fin des mises à la retraite

Adopté en première lecture le 30 octobre par les députés, le projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2008 entend clairement restreindre le recours aux mises à la retraite. Il crée une nouvelle contribution de 25% sur les indemnités versées aux salariés. A partir de 2010, seuls les départs à la retraite seront possibles.

Le 30/10/2007
A la une

Modernisation du marché du travail: les DRH donnent leur avis

Selon une enquête rendue publique le 25 octobre par l'ANDRH, plus de six DRH sur dix estiment que l'instauration du contrat unique ne les incitera pas à embaucher. De la même façon, 65% sont dubitatifs sur les effets d'une éventuelle transférabilité du Dif.

Le 29/10/2007
A la une (brève)

Le contrat de professionnalisation en péril