Chronique Recrutement La grande illusion du CV anonyme 04/05/2011 Didier Perraudin, directeur associé et fondateur d'Uptoo, cabinet de recrutement spécialisé sur les commerciaux, dit tout le mal qu'il pense du CV anonyme. Didier Perraudin A lire également Les recruteurs sont favorables à l'abandon du CV anonyme "Il ne fallait pas trop attendre du CV anonyme" Le CV anonyme devrait rester une simple faculté pour les entreprises Le recours au CV anonyme ne devrait pas être obligatoire Autres articles de l'édition Astrologie au travail : tout n'est pas permis La promotion est la première motivation de demande de CIF Comment décompter la période d'essai des CDD Une aide de 3 000 € pour l'achat ou la location d'un véhicule utilitaire Plus de technologie ne rime pas forcément avec mobilité
