Durée du travail et rémunération
Le 10/10/2024
A la une (brève)
Transparence salariale : six entreprises sur 10 vont devoir adapter leur politique de rémunération
Le 03/10/2024
A la une (brève)
Assurance chômage, apprentissage, Smic : les précisions d'Astrid Panosyan-Bouvet
Le 03/10/2024
A la une (brève)
Projet de loi de finances 2025 : le gouvernement veut décaler de janvier à juillet la revalorisation des retraites
Le 02/10/2024
A la une (brève)
CSP : le salarié peut-il être informé sur le motif de rupture par un compte rendu de réunion de CSE ?
Le 02/10/2024
A la une (brève)
Partage de la valeur : une année record pour les salariés des 120 premiers groupes français cotés
Le 01/10/2024
A la une (brève)
Moins de 2 % des aidants déclarent bénéficier d’un aménagement du temps de travail
Le 30/09/2024
A la une
Une analyse des accords prévoyant une semaine de quatre jours : la recherche de productivité d'abord
Près de 50 % des préambules des accords d'entreprise mettant en place la semaine de quatre jours justifient cette évolution par le souci du bien être au travail. Mais c'est plutôt la recherche de la productivité qui est à l'origine de ces dispositions, selon une analyse de la sociologue Pauline Grimaud, du Centre d'études, de l'emploi et du travail.
Le 30/09/2024
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