Un syndicat pourrait agir pour faire cesser une discrimination collective

Renforcer les pouvoirs des syndicats représentatifs dans la lutte contre les discriminations au travail en leur octroyant le droit de mener une action collective dans l'intérêt de toute la catégorie de salariés lésés. C'est ce que préconise le rapport remis hier matin à Michel Sapin par Laurence Pécaut-Rivolier, conseiller à la Cour de cassation.