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Claude Bodeau et Sébastien Vernède
Claude Bodeau et Sébastien Vernède
associé en charge du pôle People & Change et manger, practise People& Change / Wavestone

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Conventions collectives 10/01/2017

Comment s’appuyer sur le dialogue social pour accompagner les transformations d’entreprises ?

Les DRH ne manquent pas d'idées pour favoriser le dialogue social en entreprise. C'est ce que démontrent Claude Bodeau, associé en charge du pôle People & Change du cabinet de conseil Wavestone et Sébastien Vernède, manager People & Change, dans cette chronique. Une opportunitée renforcée par la loi Travail.

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