Emploi

Le 27/07/2009
A la une

Reclasser un salarié c'est aussi le former

Dans le cadre de l'obligation de reclassement qui pèse sur l'employeur, que ce soit à la suite de l'inaptitude du salarié ou dans le cadre d'une procédure de licenciement économique, les juges estiment que l'employeur est tenu de proposer au salarié une formation complémentaire lui permettant de s'adapter à un poste disponible.

Le 24/07/2009
A la une (brève)

Comment négocier sur l'emploi des seniors ?

Le 23/07/2009
Revue de presse

L'emploi cadre freiné par un faible turn-over

L'Apec publie sa note de conjoncture pour le 3e trimestre 2009. Le nombre d'offres cadres continue à baisser. La faiblesse des départs dans les entreprises explique en partie cette chute des postes disponibles.

Le 22/07/2009
A la une

Les entreprises de plus de 1000 salariés pourraient recourir au CTP

L'extension du contrat de transition professionnelle est l'une des mesures prévues par le plan de mobilisation de Pôle emploi pour la rentrée. Seules les entreprises de moins de 1000 salariés sont concernées par le CTP, mais pour Laurent Wauquiez, ce seuil peut s'apprécier avec souplesse.

Le 17/07/2009
Agenda

Salon de l'emploi responsable

Le 16/07/2009
Chronique

Obligation d'emploi des seniors : la méthodologie

Avant d'entamer la rédaction de leur plan d'action sur l'emploi des seniors, le cabinet Prevantis conseille aux entreprises d'établir un diagnostic de leur situation pour étayer et justifier les objectifs retenus.

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