Emploi

Le 04/09/2009
A la une (brève)

Chômage partiel : 1000 heures indemnisées

Le 03/09/2009
A la une (brève)

Un senior sur deux en emploi

Le 02/09/2009
A la une

Emploi des seniors : un seul accord de branche à ce jour

Les entreprises de moins de 300 salariés peuvent s'exonérer de la mise en oeuvre d'un plan d'action sur l'emploi des seniors si elles sont couvertes par un accord de branche étendu et validé par les pouvoirs publics. A ce jour, un seul accord est conforme au décret du 20 mai 2009.

Le 01/09/2009
A la une

" Emploi des seniors : les DRH sont inquiets des délais "

François Carmeille est consultant au sein du pôle gestion sociale et RH de Fidal. Il aide les entreprises à bâtir leur plan d'action ou leur accord sur l'emploi des seniors. Il nous livre sa méthodologie.

Le 01/09/2009
Revue de presse

Faut-il placer les entreprises bénéficiaires qui licencient sous contrôle ?

Dimanche, la première secrétaire du PS, Martine Aubry, a proposé de mettre en place une procédure de mise sous tutelle par le TGI des entreprises bénéficiaires qui délocalisent leur activité.

Le 31/08/2009
Revue de presse

Chômage partiel : 1000 heures indemnisables dès septembre

Dès septembre, 1000 heures pourront être indemnisées au titre de l'activité partielle, au lieu de 800 heures actuellement. C'est l'une des mesures annoncées vendredi par Laurent Wauquiez, le secrétaire d'Etat à l'emploi, à l'issue d'une réunion avec les acteurs du service public de l'emploi.

Le 06/08/2009
A la une

Emploi des seniors : les actions à prévoir

Avant le 1er janvier 2010, les entreprises devront avoir négocié sur l'emploi des seniors. Afin de les aider à construire leur accord ou leur plan d'action, le gouvernement précise, sur son site www.emploidesseniors.gouv.fr, les mesures qui peuvent être y être intégrées.