actuEL RH
Le 25/04/2024
A la une
Les LGBT davantage acceptés, mais loin d’être banalisés
La quatrième édition du baromètre L’Autre Cercle-IFOP, présenté ce matin, met en lumière une évolution positive des mentalités sur les questions LGBT+ au travail. Mais des discriminations demeurent, privant une partie des salariés lesbiennes, gays, bi et trans, toujours invisibles, de leurs droits sociaux et même parentaux.
Le 25/04/2024
A la une
Comment organiser le travail pendant les JO ? Le gouvernement publie un guide
A moins de trois mois du début des épreuves, un guide du ministère du travail vient détailler les différents dispositifs d’aménagement du travail mobilisables pendant les Jeux olympiques et paralympiques. Télétravail, recours aux congés, dérogations aux repos, "les entreprises sont invitées à organiser des concertations pour répondre au mieux à [la] situation".
Le 25/04/2024
A la une (brève)
Le taux d’accès à la formation à but professionnel augmente pour les chômeurs et les inactifs
Le 25/04/2024
A la une (brève)
JO 2024 : à la SNCF "les jeux n’ont pas été un levier de dialogue social"
Le 25/04/2024
A la une (brève)
Modalités dérogatoires d’affectation du solde de la taxe d'apprentissage : démarches à réaliser par les établissements
Le 25/04/2024
A la une
Le gouvernement présente un bulletin de paie de 15 lignes pour 2027
Le projet de loi de simplification, présenté au conseil des ministres le mercredi 23 avril 2024, prévoit une nouvelle simplification du bulletin de paie d’ici à 2027. L’objectif est de diminuer de 55 à 15 le nombre de lignes du bulletin de paie, afin de faciliter la lisibilité pour les salariés.
Le 25/04/2024
A la une (brève)
La CFDT signe les accords sur le compte épargne-temps universel et les reconversions professionnelles
Le 24/04/2024
A la une (brève)
Les organisations syndicales de Michelin réservées sur le "salaire décent"
Le 24/04/2024
A la une
Congés payés et maladie : les nouvelles règles légales entrent en vigueur ce 24 avril
Après la publication de la loi du 22 avril 2024 hier au Journal officiel, les nouvelles règles légales sur l'acquisition de droit à congés payés pendant un arrêt maladie et sur la prise de ces congés sont en vigueur. Mais elles posent de nombreuses questions pratiques.
Réagir (1 commentaires)
Le 24/04/2024
A la une
Pour le Cese, l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle passe par la négociation et la protection du temps libre
118 votes pour, six absentions, c’est un véritable plébiscite pour l’avis du Cese sur l’articulation des temps professionnel et personnel. Présentées, hier, en séance plénière, ses 18 préconisations n’appellent à aucune modification législative majeure mais donnent toute leur place au dialogue social et au management pour mieux équilibrer les temps de vie.