Dans une mise à jour datée du 25 juin 2021, le Bulletin officiel de sécurité sociale détermine des règles claires à l'exonération sociale des allocations forfaitaires de télétravail fixées par un accord de groupe, un accord de branche, un accord interprofessionnel ou professionnel.
RéagirLe contrat de sécurisation professionnelle devrait être prolongé jusqu’au 31 décembre 2022
Les organisations patronales et syndicales ont trouvé un compromis sur le contrat de sécurisation professionnelle. Le texte, ouvert à signature, prévoit de prolonger la durée du dispositif pour de nouveaux congés familiaux et propose deux règles de calcul pour l’allocation. En tenant compte de la suspension de certaines dispositions de la réforme de l’assurance chômage.
RéagirIntéressement, participation : les salariés travaillant à l’étranger doivent-il en bénéficier ?
Chaque semaine, L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Sarrut, répond à une question pratique que se posent les services RH.
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