Dans une décision-cadre du 6 février 2025, la Défenseure des droits, Claire Hédon, livre une méthodologie détaillée pour mener une enquête interne lorsque des faits de discrimination ou de harcèlement sexuel sont portés à la connaissance de la direction de l'entreprise.
RéagirNAO 2025 : une hausse attendue de 2,7% en moyenne, complétée par des avantages
Face à des budgets en berne, les entreprises vont actionner plusieurs périphériques de rémunération, à la fois monétaires et non monétaires, selon l’étude du Centre Etudes & Data du Groupe Alpha, présentée hier. Même si cette année, 33 % d’entre elles n’accorderont aucun coup de pouce.
RéagirQuel salaire maintenir en cas d'activité partielle et de maladie du salarié ?
Chaque semaine, L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Sarrut, répond à une question pratique que se posent les services RH.
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