Management

Le 06/07/2022
A la une

Procès France Télécom : "On vous demande de faire de la politique, et vous devez faire du droit"

Damien MEYER / AFP

Le procès en appel des anciens dirigeants de France Télécom s'est achevé, le 1er juillet, avec les plaidoiries de la défense. Les avocats des six prévenus ont, sur quatre jours, plaidé systématiquement la relaxe. Ils reconnaissent la souffrance, mais défendent toujours le fait que la loi ne permet pas de condamner le harcèlement moral institutionnel. Délibéré le 30 septembre.

Le 01/07/2022
Chronique

En Ehpad : la qualité du travail fait le bien-être des résidents

Qualité du management, de la formation et du dialogue social… Dans cette chronique, François Cochet, directeur des activités santé au travail de Secafi, associé au sein du groupe Alpha, donne des remèdes précieux pour dispenser un "service de qualité" en Ehpad. Une approche gagnante à la fois pour les résidents et le personnel.

Le 21/06/2022
A la une

84 % des actifs estiment que leur travail a du sens

A l'occasion de la Semaine de la qualité de vie au travail qui se déroule du 20 au 24 juin 2022, l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (Anact) publie un sondage réalisé par Opinion way sur le sens au travail (*).

Le 14/06/2022
A la une

"J’ai vécu les souffrances de France Télécom, j’ai vécu ses défis, mais j’ai vécu aussi ses grands succès"

© AFP

Lors de la cinquième semaine d’audience du procès d’appel de France Télécom, un nouveau témoin, cité par la défense de Didier Lombard, s’est exprimé à la barre le jeudi 9 juin : Charles-Henri Filippi, ancien administrateur au conseil d’administration de l’entreprise.

Le 13/06/2022
Chronique

Huit principes pour transformer en profondeur les pratiques de management

Dans cette chronique, Gilles Verrier, DRH, fondateur du cabinet Identité RH, pose les bases d’un management renouvelé basé sur la confiance, l’engagement et l’autonomie des collaborateurs. Un changement de braquet indispensable depuis la crise sanitaire et le télétravail à grande échelle.

Le 07/06/2022
A la une

Incitations au départ, mobilités forcées, placardisation : les pratiques RH de France Télécom passées au crible

© Bertrand Guay / AFP

Après près de quatre semaines consécutives d’audience, l’analyse de l’organisation et des pratiques RH de France Télécom se poursuit. Dans un témoignage, un ancien cadre informatique de l’entreprise, Guy Minguy, dénonce des procédés brutaux ayant conduit à sa retraite anticipée. Morceaux choisis.

Le 15/04/2022
A la une

"Les nouvelles stratégies RH passent par un panache de dispositifs : recrutement, reconversion et formations des salariés"

Le cabinet de conseil RH, Lee Hecht Harrison France (LHH), une filiale du groupe Adecco, vient d’acquérir BPI Group pour constituer une force de frappe de plus de 700 collaborateurs. Aurélie Feld, présidente de LHH France, détaille les enjeux de cette opération. Et liste les défis RH auxquels les entreprises sont confrontées.

Le 30/03/2022
A la une

Demain tous en télétravail dans le métavers ?

Travailler de chez soi ou au bureau dans un environnement en 3D avec un casque de réalité virtuelle. Et si c'était la réalité du travail de demain avec le développement du métavers ? Jérôme Scapoli, avocat associé au sein du cabinet Osborne Clarke Paris et Pascal Grémiaux, PDG d'Eurecia, spécialiste de solutions RH, expliquent quels pourraient en être les potentialités, mais aussi les risques.