27/07/2010

- à la Une

Le mode de calcul des indemnités journalières est modifié

Selon un projet de décret, le mode de calcul du gain journalier de base servant à determiner le montant des indemnités journalières est modifié pour les périodes d'indemnisation qui débutent à compter du 1er septembre 2010.

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Absences accidents du travail

Congés maternité

Congés paternité

Congés, absences maladie

indemnités journalières

27/07/2010 - lu, vu, entendu Les grands chantiers de la branche AT-MP
Réagir Lire Le contenu du site actuel-rh.fr est réservé à ses abonnés ainsi qu’aux bénéficiaires d’un essai gratuit. Si vous disposez de codes d’accès, insérez-les dans la zone "Identification" en haut à droite. Sinon, cliquez sur un article puis suivez les instructions. accidents , risques professionnels , cnamts , at/mp

23/07/2010 - lu, vu, entendu Comment bien appliquer les congés pour évènements familiaux ?
(1) Lire Le contenu du site actuel-rh.fr est réservé à ses abonnés ainsi qu’aux bénéficiaires d’un essai gratuit. Si vous disposez de codes d’accès, insérez-les dans la zone "Identification" en haut à droite. Sinon, cliquez sur un article puis suivez les instructions. Congés familiaux , Congés payés annuels

08/07/2010 - à la Une Visualisez le formulaire d'indemnité temporaire d'inaptitude
(1) Lire Le contenu du site actuel-rh.fr est réservé à ses abonnés ainsi qu’aux bénéficiaires d’un essai gratuit. Si vous disposez de codes d’accès, insérez-les dans la zone "Identification" en haut à droite. Sinon, cliquez sur un article puis suivez les instructions. Absences accidents du travail , Congés, absences maladie , inaptitude

28/06/2010 - à la Une Départ en congés sans autorisation
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23/06/2010 - à la Une Maladie : absence prolongée
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22/06/2010 - à la Une Congés payés : le droit français est-il conforme au droit européen ? En matière de congés payés, la législation française pose des questions au regard de sa conformité avec les directives européennes. La Cour de cassation semble bien décidée à faire évoluer sa jurisprudence.
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21/06/2010 - à la Une Inaptitude: les diplômes du salarié comptent pour reclasser Lorsqu'un salarié est déclaré inapte, l'employeur doit lui proposer, dans le cadre de son obligation de reclassement, un poste que le salarié est susceptible d'occuper en raison de sa formation initiale même si ce diplôme a été obtenu il y a 20 ans.
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21/06/2010 - à la Une Faute inexcusable : la réparation intégrale est de droit
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07/06/2010

- synthèses

Maladie, maternité... Les incidences sur les congés payés

Maladie, maternité, congé parental... A l'approche des congés d'été, nous rappelons l'incidence de ces divers événements sur les congés payés (ouverture des droits, prise des congés).

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Congés sans solde

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