11/03/2010

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Bulletin de paie : les sociétés qui vous proposent de dématérialiser

La dématérialisation du bulletin de paie est un marché émergent. De plus en plus de prestataires s'adressent aux services RH. Nous les avons rencontrés sur le salon Solutions RH.

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bulletin de paie dématérialisé

bulletin de paie électronique

11/05/2009 - à la Une Comment est protégé le bulletin de paie dématérialisé Les parlementaires viennent de donner une assise juridique au bulletin de paie dématérialisé. Jonathan Benhamou (photo), président de Novapost, société qui offre ce service, répond aux questions soulevées par le choix du virtuel pour gérer les feuilles de paie.
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05/05/2009 - à la Une Envoyez les bulletins de paie en un seul clic Adresser aux salariés leur bulletin de paie par la voie électronique devient possible avec l'adoption définitive par le Parlement de la proposition de loi de simplification du droit. Le texte modifie d'autres règles : validité des accords collectifs, formation des stagiaires, information de l'inspection du travail...
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01/04/2009 - à la Une Bulletin de paie : pensez à la prime transport
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26/03/2009 - agenda Connaître toute l'actualité de la paie
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20/03/2009 - paroles de RH M6 Web expérimente le bulletin de paie dématérialisé M6 Web a testé de décembre à février le bulletin de paie dématérialisé. 60 % des salariés ont accepté de tenter cette expérience. Anne Marie Blondin, directrice administrative RH du groupe, détaille la mise en place du dispositif.
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09/03/2009 - à la Une Externalisation des fonctions paie et RH
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02/03/2009 - à la Une Vers une dématérialisation du bulletin de paie Le Sénat examine le 25 mars la proposition de loi de clarification du droit. Son article 15 permet aux entreprises de remettre aux salariés, avec l'accord de ces derniers, leurs bulletins de paie sous forme électronique.
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20/02/2009 - lu, vu, entendu Dématérialisation du bulletin de paie : les salariés veulent une pratique sécurisée
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09/01/2009 - à la Une La prime transport doit figurer sur les bulletins de paie Effective depuis le 1er janvier, la prise en charge des frais de transport collectif doit figurer sur les bulletins de paie du mois de janvier. Il en va de même si l'employeur prend en charge une partie des frais d'essence de ses collaborateurs.
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