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Représentation du personnel
Une représentation unique du personnel dès 11 salariés
La chambre de commerce et d'industrie de Paris (CCIP) propose la mise en place d'une représentation unique du personnel (RUP) , elle regrouperait le comité d'entreprise (CE), les délégués du personnel ...
11/10/2010 |
lu, vu, entendu
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Représentation du personnel
L'accord propose une base unique d'informations des IRP
Information donnée aux institutions représentatives du personnel (IRP), barème des expertises du CE, droit à l'expertise du CHSCT ou encore représentation des salariés dans les conseils d'administration ...
14/01/2013 |
lu, vu, entendu
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Représentation du personnel
Une instance de représentation unique pour rénover le dialogue social
Le Centre des jeunes dirigeants (CJD) propose de fusionner l'ensemble des institutions représentatives du personnel en une instance unique. L'idée est de donner plus d'autonomie aux représentants du personnel, ...
26/03/2009 |
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Représentation du personnel
Un salarié sur deux s'estime bien représenté par les syndicats
Selon un Sondage CSA, réalisé à la demande de l'Institut supérieur du travail et d'Entreprise et personnel, les salariés ont une opinion mitigée de la représentation syndicale. Un salarié sur 2 et un cadre ...
18/01/2008 |
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Représentation du personnel
Les délégués du personnel, garants de la vie privée des salariés
Tout délégué du personnel qui constate une atteinte aux libertés fondamentales dans l'entreprise peut saisir les prud'hommes pour y mettre un terme. C'est le cas lorsque l'employeur accède à des mails ...
07/09/2009 |
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Représentation du personnel
DP et CE: les élections doivent avoir lieu le même jour
L'élection des délégués du personnel et l'élection des représentants du personnel au comité d'entreprise ont lieu à la même date. A défaut, la Cour de cassation précise que l'élection réalisée seule doit ...
09/06/2008 |
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Conventions collectives
Présidentielle : de nouvelles voies pour réformer le dialogue social
5e volet de notre série sur la présidentielle. Les candidats, acteurs de la démocratie politique, s'intéressent aussi à la démocratie sociale, que ce soit pour réformer le dialogue social ou assurer une ...
26/03/2012 |
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Management
Comment évaluer les représentants du personnel?
Formation, rémunération, évolution de carrière… Selon le type de mandat exercé, les entreprises commencent à mettre en place des dispositifs spécifiques pour évaluer leurs représentants du personnel. Avec ...
30/04/2013 |
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Représentation du personnel
L'implantation des comités d'entreprise et des syndicats recule
Créée en 1993, la délégation unique du personnel (DUP) connaît un vif succès. Un développement qui néanmoins ne compense pas la diminution du nombre de comités d'entreprise, relève le ministère du Travail.
15/04/2013 |
lu, vu, entendu
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Représentation du personnel
Un salarié mis à disposition peut intégrer la DUP
Exclu du comité d'entreprise, le salarié mis à disposition est en revanche éligible aux élections des délégués du personnel de la société utilisatrice où il travaille au quotidien. Désormais, il peut aussi ...
14/12/2012 |
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La DSN pourrait simplifier la gestion des IJ
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Faute grave : les décisions les plus marquantes de janvier à mars 2013
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Temps partiel : ce que change la loi sur l'emploi
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Heures supplémentaires : l'instruction fiscale aura peu d'influence sur les bulletins de paie
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La mutualisation du financement de la portabilité de la prévoyance aura un coût
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