Jeudi 6 avril 2017

Les listes des élections professionnelles doivent désormais refléter la proportion d’hommes et de femmes dans l’entreprise. Si les organisations syndicales ne contestent pas le principe, elles se heurtent à de nombreux freins techniques, culturels mais aussi structurels. La mixité est un long combat !

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Dans les branches, la CFDT et la CGT creusent l'écart avec la concurrence

Si la CFDT vient de prendre légèrement l'avantage sur la CGT en matière d'audience électorale, ces deux confédérations se révèlent surtout être les deux principaux acteurs de la négociation de branche. La CFTC perd sa représentativité dans plus de la moitié des branches.

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Yaggo.co, le service qui prend soin des candidats non retenus

Une réponse automatique, voire pas de réponse du tout : c'est ce qui attend souvent les candidats au recrutement. Un manque de considération qui nuit à l'image de l'entreprise qui recrute. C'est là qu'intervient le service de gestion de candidatures Yaggo.co. Il trie les CV, envoie des réponses personnalisées aux candidats, puis les fidélise par une newsletter mensuelle.

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