Un décret du 12 octobre détaille les nouveaux cas d’usage du compte personnel de formation ainsi que les conditions de majoration pour les salariés non qualifiés. Le 1er janvier 2017, leur compte sera doté de 48 heures par an, au lieu de 24 heures.
RéagirL'indemnité de précarité est due si le salarié n'accepte pas immédiatement un CDI
Le salarié intérimaire qui signe un contrat à durée indéterminée 9 jours après la fin de son contrat de mission peut bénéficier de la prime de précarité.
Réagir (4 commentaires)Formation : le digital, en vedette pour 2016
Sur un marché en petite forme, les organismes de formation privés cherchent à s'adapter à la réforme de la formation professionnelle. Place aux cursus certifiants, diplômants, enseignés à distance et aux programmes liés à l’informatique et au digital… Le détail des tendances 2016 avec Christophe Quesne et Sylvie Petitjean, présidents de l'Observatoire économique de la Fédération de la formation professionnelle.
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